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Job Offer 工资不高,怎么办?
作者:谢正权律师     发文时间: 2004年04月16日 13:12:12

现在工作难找,人人皆知。正值学生毕业寻找工作之际,我在此提点建议,希望对
某些学生有点帮助。

我希望所有的毕业生都能找到称心合意的工作。薪水也高,我们为你们办理H-1B和
移民申请就越容易。问题在於,世界上并非事事如愿。体现在找工作上,不是难找,
就是雇主能给的薪资不高。总的建议是,请不要轻易放弃任何一个Job Offer! 对
於“难找”这个问题,我只能说再继续努力。在此,我想谈谈另外一种情况:有雇
主感兴趣,但工资不够高。

如果你处於这种情况,我建议你给我送个EMAIL,介绍一下Job Offer 的情况,看看
能不能申请H-1B或绿卡。 多半情况下,我会告诉你,如果是专业对口,工资不高,
照样可以办H-1B。 因为我可以为你申请一个或多个H-1B。在目前H-1B名额问题还存
在的情况下,先申请一个H-1B,以后在申请另外一个H-1B就容易了。

所以最关键的问题是你能不能让雇主对你特别感兴趣,真心想雇用你。我曾经为多
个学生“涨”不同数额的工资。由我作为移民律师帮忙“涨”工资的具体情况各异。
大致情况是,我们收到H-1B申请材料后,发现雇主愿意给的工资不够劳工部的工资
要求,我同公司有关人员商讨之后,雇主愿意将工资提高。最高的上涨幅度一下子
上调将近6000美元!这里只是想说明,如果你能让雇主真心想雇你,先不要太注意
工资offer,或许你的律师可以帮忙“涨”点工资呢!

上述分析是谢律师为华人社区宣传介绍法律信息而作,并非对个案的法律意见。 如
有具体问题,请咨询谢律师。电话:(678) 421-9668。地址:5430 Jimmy Carter
Boulevard, Suite 230, Norcross (Atlanta), Georgia 30093. 电子信箱:
jeffxie@uslawnet.com. 网址:http://www.xielaw.com

Drafted 4/16/2004


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