当前在线人数13971
首页 - 博客首页 - 美国医学教育博客 - 文章阅读 [博客首页] [首页]
Jane27: 说说我的externship,通过Americlership的。
作者:USMedEdu
发表时间:2014-03-20
更新时间:2014-03-20
浏览:1061次
评论:1篇
地址:72.
::: 栏目 :::
现代医学vs“中医”
社会、艺术与医学
住院/FELLOW单位
中外医学网站精选
国内外医学交流信息
生物医学人物
力刀美加医学教育专
临床见习/实习/义工
医学生理学诺贝尔奖
医生助理(PA)职业
医学书籍照片及图谱
社会与医学瞬间定格
医学典故/医史杂谈
USMLE复习和考试
申请和面试住院医生
住院医生生活和工作
FELLOWSHIP
医生就业、工作及生
医学科普及问题解答
美加医学院申请/MCA
中美医学临床教育比
医学新进展及新闻
社会医学伦理

发信人: Jane27 (小简), 信区: MedicalCareer
标 题: 我也来说说我的externship,通过Americlership的。
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 19 00:05:47 2014, 美东)


自从开始usmle考试,到面试,到match,一直都是在麦版上面取经。前辈们的经验一直
都是自己一路走过来的指引,收获很大。有童鞋发信问我externship的事情。因为我做
的是commercial 的通过Americlership,之前在版上也召集过人一起拿group的
discount。看到旁边有帖子强烈批判这个company的,那么我也上来说说自己的经验,
希望可以给路过的童鞋一些参考。

本人家庭主妇一枚,毕业年限>10年,没有任何connection,之前自己在本地尝试找过
externship都未果。有朋友介绍过OB,间歇做了2个月,后来因为那个clinic的政策改
变,没有办法继续。当时commercial的externship可以说是自己唯一的办法了。而且,
因为自己脱离临床很久了,也急于想要些clinical experience。当然,如果你有
connection,可以自己找到OB或者Externship,有美国的MD给你写very positive的推
荐信的话,那么我还是建议没有必要额外花这个钱。因为commercial的确实相对比较贵
一些。

我交钱订了4个月。很诚实的说,去之前也听过不少关于这种commercial externship的
负面消息,所以内心也是七上八下的。但是,因为自己当时是完全没有办法了,就想着
死马当活马医吧,因为肯定要有LOR的啊。后来结果出乎意料的好,是完全自己没有想
到的。

当时图方便订的是所在城市的医院,不想歪打正着,跟的attending都是hospitalist,
就是说时间大部分都是in-patient,收获非常大。记得报道的第一天,那个attending
刚好是on-call,就直接把我们扔到急诊室去收病人(同行的还有另外一个CMG)。第二
天开始,我们早上就开始自己先到医院查看病人,写病历,然后attending来了以后就
一起查看病人。有的attending 需要我们汇报病史,有的是不需要。但是,可以说,我
们的角色是是pre-intern。期间,和病人的沟通,和护士的沟通,认识美国医院的情况
,收获是非常的大。特别是口语和对医院的医疗环境的熟悉程度,所以后来去面试的时
候对医院就一点陌生感都没有了。自己在这几个月的锻炼中也是突飞猛进,从开始的战
战兢兢,都后来的熟练收病人写病历都是半个多小时能够搞定。这也是我觉得自己即使
现在就去做intern,也是一点问题都没有,因为自己对医院的环境都已经很熟悉了。

我做externship的时候,碰到两个CMG从CA那边过来的,也是通过Americlership。他们
都觉得受益不浅,学到非常多,口语提高非常快,后来他们两个后来又各自都加了一个
月过来这边做rotation。

那么,关于大家所抱怨的这个公司的服务态度,我要说一句公道话,确实不怎么样。之
前的Agent倒是不错,因为他们赚commission。但是后来负责clinical的人员服务态度
就非常的差,打电话不接,不回email,简直让人抓狂。我后来忍无可忍投诉到了他们
CEO那里去了--BTW,他们CEO是来着印度的FM的attending,不是从墨西哥来的。CEO的
态度倒是一直都很诚恳,也是个明白事理的人。后来给了我们必要的道歉和更改
rotation。对整个事件的处理我也还算满意。--估计他们公司是底下的人乱来,上层的
人管理不善所导致。后来还给我换了一个clinical agent,态度就好多了。

我的经验教训是:

1.我的LOR都是通过Americlership做rotation得来的,非常positive,对于我的match
应该是起了很大的作用。因为attending给我写的LOR都是关于我怎么看病人的,我的英
文能力如何,有具体例子,很有说服力,因为我确实和他们一起管病人达1个月之久,
他们对我的临床能力和英文沟通能力都有一定的了解,所以可以写到LOR上面去。我想
,program比较看重这种有实战经验的LOR吧。

2.最好找有in-patient的rotation,这样学到的东西会非常多。因为听说有些rotation
的attending主要是out-patient的,一个人带了6、7个学生,那么每个人的动手机会就
很少了。而我在做rotation的时候,我自己一个人就管5-6个病人,on-call时候新收病
人也是自己负责,动手机会非常多。值得一提的是,在跟其中一个attending值夜班的
时候,我还给自己新收的一个ICU的病人做了chest tube placement的操作,后来
attending还把这个successful的操作写到了我的LOR上面,我在一个面试的时候也被问
到了这个细节。因为这个Americlership是帮忙买malpractice的insurance的,所以基
本的操作只要attending乐意,都会让我们做。或许是自己比较幸运?

3.我前面说过,签了合约以后就一般和clinical agent联系,以我和我朋友的经验是,
这些人员是比较难说话的。跟他们沟通,最好是通过email,这样会留有底。万一要投
诉的话,就有证据了。我的case就是,我的clinical agent一再推迟我的rotation,说
好的事情不兑现,让我等了足足2周都没有消息,我才愤怒去投诉的。

4.在做rotation的时候,要积极勤快,细心负责任。因为attending是带我们的,如果
我们犯错,他们就要背锅,这个是谁也不会高兴的。尽量少犯错。多学多看多问。我跟
的attending都是很乐意带我们CMG的,也都给我们机会。在其中一个rotation,我就在
noon conference上面做了一个oral presentation,后来还就这个case写了个case
report。所以说,跟对人和跟对时候很重要。这个attending带我们的时候,只有两个
学生,后来2个月后,我看她就带了5个学生,那么我们的动手机会就比后面的学生要多
了。

好了,我能想到的就这么多。希望对大家有帮助吧。对了,我做的都是IM的rotation。
祝大家好运!




--

※ 修改:·Jane27 於 Mar 19 21:13:03 2014 修改本文·[FROM: 72.]

[上一篇] [下一篇] [发表评论] [写信问候] [收藏] [举报] 
 
共有1条评论
1   [USMedEdu 于 2014-03-20 17:22:41 提到] [FROM: 72.]
发信人: jiyimobuqu (jiyimobuqu), 信区: MedicalCareer
标 题: 版上有条件比我更差的老CMG吗?
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Sep 26 19:55:33 2012, 美东)

毕业年限:近20年,
USMLE step 1: 83%
USMLE step 2 78%
Step 2 CS:第二次过。
没有Externship,只有一次正式Observership还没有推荐信,靠在医院做义工候着脸皮
要了两份推荐信。。。

可是,我刚刚收到一封面试邀请信!使劲揉揉眼,没错,是面试邀请信!
我都能行,你们更行!大家加油!
--

※ 来源:·WWW 未名空间站 海外: mitbbs.com 中国: mitbbs.cn·[FROM: 74.]
 
用户名: 密码:
发表评论
评论:
[返回顶部] [刷新]  [给USMedEdu写信]  [美国医学教育博客首页] [博客首页] [BBS 未名空间站]
 
Site Map - Contact Us - Terms and Conditions - Privacy Policy

版权所有BBS 未名空间站(mitbbs.com) since 1996